一、企業(yè)價(jià)值觀(guān)
追求卓悅 善作善成
(一)文化釋義:
追求——意指盡力尋找、探索,用積極的行動(dòng)來(lái)實(shí)現目的?!境鎏帯俊冻o·九章·惜往日》:“介子忠而立枯, 文君寤而追求。”意為努力求索、執著(zhù)追尋。
卓悅——“卓”意為非常優(yōu)秀、超然出眾的杰出,“悅”為快樂(lè )之意,“卓悅”亦有“卓越”之意。
追求卓悅——意在腳踏實(shí)地不斷追求,勉勵超越平庸,崇尚志存高遠,在愉悅的進(jìn)取中不斷超越自我,成就卓越。“追求”與“卓悅”是相輔相成的關(guān)系,“追求”是動(dòng)力、是進(jìn)取,“卓悅”是目標、是境界。
善作——擅長(cháng)、善于、會(huì )干、能干之意,指在某方面具有專(zhuān)長(cháng)。
善成——即為完善、完成,好的結果。
善作善成——做事以好的方式、方法、途徑來(lái)取得好的成果。既要善于做事,更要善于把事做成,是將平凡的事做到極致,將簡(jiǎn)單的事做到完美。
(二)時(shí)代內涵
在邁向建設社會(huì )主義現代化國家的新征程中,“追求卓悅、善作善成”文化理念體現的是引領(lǐng)企業(yè)向著(zhù)品行卓悅、創(chuàng )新卓悅、能力卓悅、建設卓悅的方向發(fā)展,同時(shí)也是一種不斷進(jìn)取的狀態(tài),體現的是一種“日日新”的向上精神。“卓悅”更是一種指向未來(lái)的目標,龍建股份期望每一名干部職工立身、行事始終保持奮發(fā)圖強的精神,持續奮斗,把完成黨的任務(wù)、實(shí)現企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、為龍江全面振興全方位振興作為目標砥礪奮進(jìn)。
(三)實(shí)踐要求
近年來(lái),在“追求卓悅”理念的引領(lǐng)下,在“善作善成”的奮斗中,龍建股份全方位構建卓悅文化,全力打造精品工程,全面開(kāi)發(fā)科技創(chuàng )新,全程培養卓越人才,牢固樹(shù)立了文化發(fā)展、文化興企的工作方向。把公司建成國內一流、行業(yè)領(lǐng)先、享譽(yù)海外的基礎設施建設綜合服務(wù)商作為重要實(shí)踐目標。如今的龍建股份早已成為建設標桿、行業(yè)信賴(lài)、社會(huì )認可、百姓稱(chēng)贊的優(yōu)質(zhì)企業(yè),今后的龍建股份更會(huì )以“不忘發(fā)展初心,牢記建設使命”為己任,立足新發(fā)展階段,貫徹新發(fā)展理念,進(jìn)一步融入新發(fā)展格局,打造新時(shí)期最具鮮明特色的“新龍建”。
二、治企理念
立足高遠 卓爾不凡
立足——形容站得住腳,能夠長(cháng)期堅定不動(dòng)搖。
高遠——指高尚遠大、高而深遠,亦為志存高遠?!境鎏帯俊吨T葛亮集·誡外生書(shū)》:“夫志當存高遠,慕先賢,絕情欲,棄疑滯。”意為遠見(jiàn)、高遠,指志向高遠,理想遠大。
立足高遠——以堅定本職為基礎,涵養企業(yè)發(fā)展的社會(huì )責任,以提升格局的高度,奠定事業(yè)前進(jìn)之“遠”。既是對治企興企實(shí)踐的總結提升,又體現了龍建人共同的意志品質(zhì)和思想境界,反映了企業(yè)自強不息、堅韌不拔和銳意進(jìn)取的奮斗精神。
卓爾——高高直立的樣子。多形容一個(gè)人的道德學(xué)問(wèn)及成就超越尋常,與眾不同?!境鎏帯俊墩撜Z(yǔ)·子罕》:“既竭吾才,如有所立卓爾。意為:超高、非凡。
不凡——不平凡、不一般的杰出。激勵全企樹(shù)立遠大理想,面對困難不屈服,不放棄,自強不息,奮斗不止。
卓爾不凡——意通“卓爾不群”,意為只有真正有文化、有思想的人,才能真正獨立,不跟著(zhù)社會(huì )風(fēng)氣走,形成獨立的人格。更是一種指向未來(lái)的目標,體現的是一種為國家未來(lái)發(fā)展奠基的建設情懷。
“立足高遠、卓爾不凡”不但體現了聚焦主責主業(yè),踐行中國特色社會(huì )主義的國有企業(yè)精神,更明確了龍建股份治企的精神特質(zhì)、價(jià)值取向、社會(huì )責任和理想追求,是秉承建投集團“抱一至永、遠者無(wú)疆”的企業(yè)精髓,心懷“國之大者”立足立事、立業(yè)立世。龍建股份以高標準、高規格、高站位凝煉的治企理念,繼承了紅色基因的使命與責任,在全面深化企業(yè)改革中積極作為,以更加認真的態(tài)度扎實(shí)工作,在擔當作為中不斷推動(dòng)企業(yè)拓市場(chǎng)、提質(zhì)量、增效益、惠民生等各項工作卓爾不凡。
三、文化理念
卓如日月 悅近來(lái)遠
“卓如日月、悅近來(lái)遠”是龍建股份的文化理念也是發(fā)展擔當,是踐行建投集團“正心誠意、剛健自強”企業(yè)精神的延伸,是保持與集團文化同源的衍生創(chuàng )新,更是把企業(yè)文化、品牌特色、發(fā)展定位、匠心致遠等思想充分融入到公司治理、頂層設計、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、振興發(fā)展的全過(guò)程之中,要像太陽(yáng)和月亮那樣優(yōu)秀,使遠者來(lái),近者悅。文化是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)發(fā)展的精神動(dòng)力,讓企業(yè)文化與中心工作深度融合,通過(guò)卓悅文化促進(jìn)精神凝聚、提升企業(yè)形象,打造國企精品文化,實(shí)現企業(yè)文化落地生根形成力量。
四、企業(yè)精神
有實(shí)力 能創(chuàng )新 重誠信 敢擔當
龍建股份將項目建設融入區域經(jīng)濟發(fā)展,作為國企責任使命、市場(chǎng)開(kāi)拓基礎和產(chǎn)業(yè)升級導向,堅持以逢山開(kāi)路、遇水架橋的勇氣和闖勁,勵精圖治、拼搏進(jìn)取,不斷增強企業(yè)發(fā)展核心優(yōu)勢,發(fā)揮行業(yè)示范帶頭作用。積極調動(dòng)起干部職工與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng )新創(chuàng )造的發(fā)展理念,真正實(shí)現企業(yè)安全發(fā)展、協(xié)調發(fā)展、創(chuàng )新發(fā)展、綠色發(fā)展、持續發(fā)展的精神風(fēng)貌。與此同時(shí),始終堅持誠實(shí)守信、至誠至信,建一項工程拉動(dòng)一方經(jīng)濟、提振一方動(dòng)能、收獲一方信賴(lài),推動(dòng)補齊地方基礎設施、安居民生工程、美好生活服務(wù)短板,以“澤被天下”的使命感,不斷彰顯國有企業(yè)的政治責任、社會(huì )責任、經(jīng)濟責任和擔當精神。
五、發(fā)展戰略
“1235”發(fā)展戰略
“1”實(shí)現一個(gè)總目標:建成國內一流、行業(yè)領(lǐng)先、享譽(yù)海外的基礎設施建設綜合服務(wù)商。
“2”提升兩大發(fā)展動(dòng)能:加速生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和資本運營(yíng)深度融合,實(shí)現雙輪驅動(dòng)提升發(fā)展動(dòng)能。
“3”建強三大業(yè)務(wù)單元體:構建交通基礎設施、市政公用基礎設施和相關(guān)多元業(yè)務(wù)結構,推動(dòng)三大業(yè)務(wù)單元體協(xié)同發(fā)展。
“5”統籌布局五大領(lǐng)域:堅持“走出去”發(fā)展戰略,推動(dòng)實(shí)施“北企南移”,統籌省內省外海外區域市場(chǎng),全面布局投資運營(yíng)、傳統基建、海外業(yè)務(wù)、路衍經(jīng)濟和戰略新興五大領(lǐng)域。