內(nèi)正其心，外正其容；言為心聲，語為人鏡；內(nèi)外相應，言行相稱；天下之事，皆須規(guī)矩。行為規(guī)范作為企業(yè)全員必須共同遵守的行為準則和行為要求，是落實企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、踐行企業(yè)價值觀、建設企業(yè)文化的重要舉措，更是企業(yè)治理水平、打贏能力與精神文明建設程度的直觀體現(xiàn)。立足“十四五”新使命新征程，公司以建投集團“抱一至永”文化體系和行為規(guī)范為遵循，以“卓悅”文化譜系為支撐，建立行為識別系統(tǒng)，以行為規(guī)范的致知格物、身體力行，闡揚“有實力、能創(chuàng)新、重誠信、敢擔當”的龍建精神，詮釋“立足高遠、卓爾不凡”的治企理念，傳遞“卓如日月、悅近來遠”文化理念，為奮力打造“新龍建”奠定堅實行為保證。
一、企業(yè)行為規(guī)范：
（一）許黨報國 忠誠擔當
堅守“國企姓黨”“國企為國”政治本色，在服務龍江全面振興全方位振興的宏偉征程中，彰顯龍江交通基礎設施建設領域和省建投集團工程建設板塊“主力軍”“頂梁柱”“壓艙石”的使命擔當。
（二）革故鼎新 與時俱進
深刻把握系列重大機遇，立足完整準確全面地貫徹新發(fā)展理念，強化創(chuàng)新驅(qū)動，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造潛能，不斷提升企業(yè)核心競爭力，把握發(fā)展主動權。
（三）至誠至信 合和共贏
堅守工匠之道，注重品質(zhì)之心，真誠對待職工、客戶、股東、社會，強化法治理念，合法合規(guī)從事經(jīng)營活動，平等合作、價值共創(chuàng)、互利共贏。
（四）篤行致遠 臻于至境
錨定“建設成為國內(nèi)一流、行業(yè)領先、享譽海外的基礎設施建設綜合服務商”的新時期強企目標，堅定實施“1235”發(fā)展戰(zhàn)略，持續(xù)提升現(xiàn)代化國有企業(yè)治理能力、壯大企業(yè)綜合實力、鞏固行業(yè)優(yōu)勢地位，奮力開辟公司可持續(xù)高質(zhì)量行穩(wěn)致遠發(fā)展的新境界。
二、員工行為規(guī)范
（一）忠誠企業(yè) 和衷共濟
牢記“國之大者”，厚植家國情懷，將個人價值追求與企業(yè)改革發(fā)展深度聯(lián)結，自覺維護企業(yè)形象、榮譽和利益，堅定方向不動搖、銘記初心不懈怠、聚力發(fā)展不停步。
（二）敬業(yè)擔當 高效執(zhí)行
立興企之志、謀興企之道、履興企之責，堅定擁護踐行企業(yè)改革發(fā)展決策部署。在落實企業(yè)發(fā)展方略上爭先進位、強化執(zhí)行、爭當表率；在困難挑戰(zhàn)面前躬身入局、挺膺負責、攻堅破難，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展不斷深入。
（三）崇德向善 知行合一
自覺踐行社會主義核心價值觀，弘揚崇德向善正能量，培育知行合一的道德責任感，自覺把德才兼?zhèn)?、以德為先作為成長成才、自我提升的重要標準，將道德認知轉(zhuǎn)化為行為自覺，推動真善美蔚然成風。
（四）誠信守法 廉潔從業(yè)
自覺遵守公民行為道德規(guī)范和企業(yè)規(guī)章制度，樹立法治思維、恪守契約精神、弘揚誠信美德。自覺堅持企業(yè)利益至上，把紀律和規(guī)矩挺在前面，杜絕一切違法行為，抵制一切歪風邪氣，堅決維護社會公平正義。
